รับทำวีซ่า work permit สำหรับชาวต่างชาติ เพื่อเข้าเดินทางสู่ประเทศไทย 

รับทำวีซ่า work permit หรือการรับทำใบอนุญาตการทำงาน ซึ่งใบอนุญาตการทำงานเป็นสิ่งที่ชาวต่างชาติจำเป็นต้องมี ในการที่จะเดินทางเข้าสู่ราชอาณาจักรประเทศไทย ถ้าหากชาวต่างชาติที่เข้ามาทำงานในประเทศไทย แต่ไม่มีใบอนุญาตการทำงาน หรือมีใบอนุญาตการทำงานที่นอกเหนือจากที่ได้รับอนุญาต ชาวต่างชาตินั้นก็จะมีความผิดตามกฎหมายว่าด้วยการทำงานของคนต่างด้าว แล้วนายจ้างที่รับคนต่างด้าวที่ไม่มีใบอนุญาตการเข้าทำงาน ก็จะมีความผิดตามไปด้วยเช่นกัน  

รับทำวีซ่า work permit ครั้งแรกจะต้องมีขั้นตอนอย่างไรบ้าง  

ในการเข้ามารับทำวีซ่า work permit ครั้งแรกจะต้องรู้ถึงขั้นตอนการขอใบอนุญาตการทำงาน โดยมีขั้นตอนการขอใบอนุญาตการทำงานดังนี้ ซึ่งท่านจะต้องมีการยื่นขอวีซ่า ประเภท Non-B ที่มีอายุการใช้งาน 90 วัน จากสถานกงสุลไทย ณ ต่างประเทศหรือเป็นสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองในประเทศนั้น ๆ และเมื่อท่านได้วีซ่าแล้วก็ให้รีบดำเนินการขอสัญชาติทำงาน ที่มีอายุ 1 ปี ที่กรมทหารผ่านงานทั้งหมด 30 วัน และวันที่ได้รับใบอนุญาตการทำงาน ก็จะมีการให้ต่ออายุวีซ่า Non-B อายุ 1 ปีที่สำนักงานตรวจคนเข้าเมือง โดยจะต้องทำภายใน 30 วัน  

หลักเกณฑ์ในการขออนุญาตการทำงาน หรือการทำวีซ่า  

สำหรับชาวต่างชาติท่านใดที่ต้องการขออนุญาตการเข้าทำงานในประเทศไทย หรือต้องการที่จะรับทำวีซ่า work permit ท่านก็จะต้องรู้หลักเกณฑ์ในการขอใบอนุญาตการทำงานหรือการทำวีซ่าก่อน โดยทางเว็บไซต์ก็ได้มีการรวบรวมหลักเกณฑ์ในการทำวีซ่าเอาไว้ดังต่อไปนี้  

  • ทางบริษัทจะต้องมีทุนในการจดทะเบียนไม่ต่ำกว่า 2 ล้าน ต่อใบอนุญาตการทำงานชาวต่างชาติ 1 คน  
  • บริษัทที่คนต่างชาติต้องการที่จะเข้าทำงานจะต้องมีพนักงานคนไทยจำนวน 4 คนต่อชาวต่างชาติ 1 คน  
  • ชาวต่างชาติต้องได้รับเงินเดือนขั้นต่ำตามอัตราที่กฎหมายกำหนด โดยต้องมีรายได้ขั้นต่ำ 50,000 บาทต่อเดือน ในกรณีที่มีสัญชาติในประเทศทวีปยุโรป และต้องมีรายได้ขั้นต่ำเดือนละ 45,000 บาท ในกรณีมีสัญชาติเกาหลี ฮ่องกง สิงคโปร์ และไต้หวัน สำหรับชาวต่างชาติที่มีสัญชาติในประเทศทวีปเอเชีย จะต้องได้รับรายได้ขั้นต่ำเดือนละ 35,000 บาท และชาวต่างชาติที่มีสัญชาติในประเทศในแอฟริกา กัมพูชา พม่า เวียดนาม และลาว จะต้องได้รับรายได้ขั้นต่ำเดือนละ 25,000 บาท  
  • ระยะเวลาในการขออนุมัติให้เข้ามาทำงานในไทย เจ้าหน้าที่จะต้องมีการพิจารณาอนุญาตให้ตามความจำเป็นของงาน หรือตามที่ขอ โดยไม่เกิน 2 ปีต่อ 1 ครั้ง  

สำหรับชาวต่างชาติที่เข้ามาในประเทศไทย แต่ไม่มีการรับทำวีซ่า work permit ก็จะถือว่ามีความผิดตามกฎหมาย และถ้าหากมีนายจ้างหรือเจ้าของบริษัทที่มีการจ้างชาวต่างชาติในการทำงาน แต่ไม่มีวีซ่านายจ้างก็จะได้รับผิดเช่นกัน เพราะฉะนั้นชาวต่างชาติที่เข้ามาในราชอาณาจักรไทย จะต้องมีวีซ่า หรือใบอนุญาตการทำงาน หรือใบอนุญาตการเข้าสู่ประเทศนั่นเอง